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          1. 因機構職能調整,自2019年8月1日起,將衢州人才網會員業務辦理地址變更為衢州市柯城區荷五路468號5樓504室,咨詢電話0570-3086576。具體對公轉賬信息詳見衢州人才網首頁右上角收費標準。續費匯款前務必先電話聯系確認賬號。

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            風控崗
            4000-6000元/月六險二金、雙休、節假日福利、年終獎更新時間:2019-08-22

            聯系電話: 05703026209、3051890聯系人:王老師、楊老師 聯系郵箱:wanghm1@newchinalife.com

            招聘人數:1學歷:大學本科工作經驗:不限語言要求: 截止時間:2019-11-30

            年齡要求:23歲--35歲性別要求:不限職位性質:全職職位類別:保險內勤行業類別:工作地點:衢州市

            職位描述:

            崗位職責:

             1、宣導傳達國家法規和監管部門及上級公司的政策與管理措施,組織開展風險合規宣傳、培訓。

            2、負責開展中支內部控制測試、評估、報告;

            3、牽頭組織開展中支反洗錢、治理商業賄賂等專項工作;

            4、負責中支訴訟、仲裁案件、司法案件上報、追蹤,對合作協議、對外簽訂合同初步審核等相關法律工作;

            5、開展中支風險排查和合規自查工作及對業務人員展業行為的監督工作;

            6、負責向分公司上報風險管控信息,對外報送各項報告;

            7、負責完成當地監管及相關部門要求的其他風險管控事項,并與之保持良好順暢的溝通關系;

            8、完成分公司風險管控部、中支總經理室布置的其他風險管控事項。

            任職要求:

            1.全日制二本及以上學歷,211重點大學優先,法學類專業;
            2.有優秀壽險從業經驗者可優先錄用;
            3.能熟練操作wordoffice辦公軟件,文字輸入60/分鐘以上;
            4.具備較好的組織協調能力與溝通能力;具有較好的口頭表達能力; 
            福利待遇:

            1.法定的社會保障——五險一金;
            2.員工綜合保障計劃——高額的意外、醫療、重大疾病等綜合商業保險;
            3.企業年金——補充養老計劃
            4.各項福利——年度體檢、公司司服、高溫費等;
            5.教育培訓——表現優異的員工將有機會參加由公司出資的繼續教育;
            6.各類休假——各種人性化假期;
            7.豐富多彩的工會活動——如工會旅游,體育文娛活動等

             

            性質: 股份制企業 行業: 金融業 規模: 500-999人
            聯系人: 電話: 05703026209 郵箱: wanghm1@newchinalife.com或yangcc01@newchinalife.com
            郵編: 324000 網址: www.newchinalife.com 地址: 衢州市西區須江路90號金融大廈A座4樓

            【公司簡介】

            新華人壽保險股份有限公司(簡稱“新華保險”)成立于1996年9月,總部位于北京市,是一家大型壽險企業,目前擁有新華資產管理股份有限公司、新華家園養老企業管理(北京)有限公司和新華卓越健康投資管理有限公司等子公司。2011年,新華保險在香港聯交所和上海證券交易所同步上市,公司主要股東為中央匯金投資有限責任公司和寶鋼集團有限公司。

            新華保險以強大的實力和服務能力為客戶提供全面、優質的風險保障和理財服務,已成為行業領先的、具有較大品牌影響力的壽險公司之一。2017公司累計保費收入約為人民幣1093億元,總資產超過7000億元人民幣,實現保費收入正增長,繼續保持行業三甲地位,2014年首次入圍福布斯世界500強企業以來,近兩年分別位列308、297名。

            新華人壽衢州中心支公司于2003年8月成立,經營衢州市及各縣的壽險業務。公司下轄衢州本部、斗潭、龍游、開化、江山5家營銷服務部。

            【公司寄語】

            新華保險將員工視為最重要的資源和最寶貴的財富,,每年均有一批來自全國名牌大學和省內知名院校的優秀學子加盟新華,通過幾年的成長,成為公司骨干員工和管理干部。公司致力于為員工提供具有競爭優勢的薪酬、優越的福利待遇和寶貴的學習培訓機會,為各系列員工提供專業的培訓,努力營造良好的人才成長環境,使公司成為引才、納才、聚才、留才之地。公司通過明晰的企業戰略,明確的發展目標,寬松和諧的工作氛圍,獎懲分明的工作制度,全面激發員工的最大潛能,實現個人與公司的雙重成功。

            新的起點,華麗蛻變。歡迎優秀畢業生加盟新華,實現您與公司的共同成長!

            員工福利:
            新華致力于不斷完善員工福利,目前員工福利主要有:
            1、法定的社會保障——五險一金;
            2、員工綜合保障計劃——高額的意外、醫療、重大疾病等綜合商業保險;
            3、企業年金——即“補充養老計劃”;
            4、各項福利——年度體檢、公司司服、高溫費等;
            5、教育培訓——表現優異的員工將有機會參加由公司出資的繼續教育;
            6、各類休假——各種人性化假期;
            7、豐富多彩的工會活動——如工會旅游,體育文娛活動等。
            榮譽屬于過去,我們將繼往開來,挑戰新的高峰,歡迎您加盟新華,共創新華輝煌明天!

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